ইমোশনাল ইন্টেলিজেন্স অ্যান্ড লিডারশিপ (হার্ডকভার)
ইমোশনাল ইন্টেলিজেন্স অ্যান্ড লিডারশিপ (হার্ডকভার)
৳ ৪০০   ৳ ৩৪০
১৫% ছাড়
Quantity  

৯৯০ বা তার বেশি টাকার বই অর্ডারে ডেলিভারি চার্জ ফ্রি। কুপন: FREEDELIVERY

প্রথম অর্ডারে অতিরিক্ত ১০০ টাকা ছাড়;  ১০০০+ টাকার বই অর্ডারে। ৫০ টাকা ছাড়; ৫০০+ টাকার বই অর্ডারে। কুপন: FIRSTORDER

Home Delivery
Across The Country
Cash on Delivery
After Receive
Fast Delivery
Any Where
Happy Return
Quality Ensured
Call Center
We Are Here

সর্বশক্তিমান আল্লাহ মানুষকে এই পৃথিবীর শ্রেষ্ঠ জীব হিসেবে সৃষ্টি করেছেন। বিবর্তনের ভেতর দিয়ে গুহামানব থেকে সভ্যতার এই পর্যায়ে মানুষ এসেছে শুধুমাত্র একটি জিনিসের ব্যবহার করে। আর সেটি হচ্ছে আবেগ। আবেগ মানুষের কল্পনার বিকাশ ও বাস্তবায়ন ঘটায়। বিবর্তনের এই ধারায় যে নেতারা অগ্রগামী ভূমিকা রেখেছেন তারা সবাই এই আবেগকে ব্যবহার করেছেন যথাযথভাবে। সুখ, দুঃখ, রাগ, ভয়, বিস্ময়, বিতৃষ্ণা, শঙ্কা বা বিশ্বাস প্রতিটি আবেগই আমাদের মাঝে শক্তি এবং তথ্যের আদান-প্রদান করে।
সফল নেতারা সেই শক্তি এবং তথ্যকে সঠিকভাবে ব্যবহার করে তাদের নেতৃত্বকে সুসংহত করেছেন যুগে যুগে। বর্তমান শতাব্দীর অন্যতম নেতৃ্ত্ব বিশেষজ্ঞ ওয়ারেন জি বেনিস বলছেন, “আমাদের বিশ্বের চারটি প্রধান হুমকির মধ্যে। প্রথমটি হল আমাদের মানব সমাজের বর্তমান নেতৃত্বের অবস্থা। শুধুমাত্র অনুকরণীয় নেতৃত্বই অন্য তিনটি মূল হুমকির সমাধান করতে পারেঃ (১) পারমাণবিক বা জৈবিক বিপর্যয়, (২) মহামারী এবং (৩) জাতিগত বিভাজন।“ তিনি আবার নেতৃ্ত্বের সবগুলো মডেলের মধ্যে আবেগীয় বুদ্ধিমত্তার মডেলকে সর্বোত্তম মডেল হিসেবে আখ্যায়িত করেছেন। আবেগীয় বুদ্ধিমত্তার নেতৃত্ব আপনার ব্যক্তিগত এবং পেশাগত জীবনকে কিভাবে সমৃদ্ধ করতে পারে সেই তথ্যভাণ্ডার দিয়ে খুব সহজ বাংলায় লিখা হয়েছে এই বইটি।

Title : ইমোশনাল ইন্টেলিজেন্স অ্যান্ড লিডারশিপ
Author : প্রফেসর মঈনুদ্দিন চৌধুরী
Publisher : অদম্য প্রকাশ
ISBN : 9789849760818
Edition : 1st Published, 2023
Number of Pages : 144
Country : Bangladesh
Language : Bengali

অধ্যাপক মঈনুদ্দিন চৌধুরী এমএ (ইংরেজি), CTESOL, PGDHRM (abp-UK), CL&D (AHLC), PPAP (TI-UK) জনাব চৌধুরী, একজন সার্টিফাইড লার্নিং অ্যান্ড ডেভেলপমেন্ট প্রফেশনাল (AHLC) এবং PPA অনুশীলনকারী টমাস ইন্টারন্যাশনাল-ইউকে, একাডেমিয়া এবং শিল্পের মধ্যে সেতু। তিনি সক্রিয়ভাবে বাংলাদেশ ইউনিভার্সিটি অফ প্রফেশনালস (বিইউপি) এ "প্রেজেন্টেশন স্কিল ডেভেলপমেন্ট একজন অত্যন্ত অনুপ্রেরণাদায়ী প্রফেসর অ্যাডজান্ট হিসাবে" শিরোনামের একটি একাডেমিক কোর্স শেখান, ডিজাইন এবং বিকাশের অংশ। তিনি আইইউবিতে ব্যবসায়িক ইংরেজিও পড়ান। ইমোশনাল ইন্টেলিজেন্স, স্ট্র্যাটেজিক বিজনেস কমিউনিকেশন, নেতৃত্ব ও পরিচালনার দক্ষতা এবং অনুপ্রেরণার ইতিবাচকতার উপর বিশেষ ফোকাস সহ তিনি পেশাদার এবং উত্সাহী মানব সম্পদ উন্নয়ন বিশেষজ্ঞ। তিনি ইতিমধ্যেই সফট স্কিল, বিজনেস ইংলিশ এবং বিজনেস কমিউনিকেশন রিসোর্স এবং এইচআরডি প্রফেশনাল হিসেবে এইচআরডি কনসালটেন্ট, কর্পোরেট প্রশিক্ষক এবং প্রশিক্ষক হিসেবে তার পেশাগত কর্মজীবনের 15 বছরেরও বেশি সময় কাটিয়েছেন, যার মধ্যে আইএলও, ইইউ, ইউএসএআইডি-এর মতো 200 টিরও বেশি প্রতিষ্ঠান রয়েছে। , Youngone, C&A, Auchan, FHI-360, GlaxoSmithKline, Novartis, গ্রামীণফোন, HUAWEI, প্রাইম ব্যাংক লিমিটেড, ব্র্যাক ব্যাংক, ব্যাংক এশিয়া, সিটি ব্যাংক লিমিটেড, শাহ সিমেন্ট, ক্রাউন সিমেন্ট এবং আরও অনেক কিছু। এছাড়াও তিনি IBA-University of Dhaka, ICMAB এবং BARD-এর একজন অতিথি বক্তা হিসেবে একজন শিল্প বিশেষজ্ঞ এবং নেতা হিসেবে "বিজনেস কমিউনিকেশন" এর উপর একচেটিয়া বক্তৃতা প্রদান করেন। তিনি তার নিজের মস্তিষ্কের শিশু সংস্থা সোসাইটি ফর লিডারশিপ স্কিলস ডেভেলপমেন্ট (SLSD) এর প্রতিষ্ঠাতা সভাপতি এবং সিইও হিসাবে প্রধান। তিনি বেল্টা (বাংলাদেশ ইংলিশ ল্যাঙ্গুয়েজ টিচার্স অ্যাসোসিয়েশন) এবং এশিয়া টিইএফএল (বিদেশী ভাষা হিসেবে ইংরেজি শেখানো), বিসিএস (বাংলাদেশ কম্পিউটার সোসাইটি) এর সদস্য এবং এনজিএস (ন্যাশনাল জিওগ্রাফিক সোসাইটি) এর আজীবন সদস্য। তিনি বাংলাদেশ অর্গানাইজেশন ফর লার্নিং অ্যান্ড ডেভেলপমেন্ট (বোল্ড) এর প্রতিষ্ঠাতা এবং মহাসচিবদের একজন। সম্প্রতি তিনি ফেডারেশন অব বাংলাদেশ হিউম্যান রিসোর্স অর্গানাইজেশনের (এফবিএইচআরও) প্রতিষ্ঠাতা পরিচালক নির্বাচিত হয়েছেন। তিনি একজন কোয়ান্টাম গ্র্যাজুয়েট। তিনি টোস্টমাস্টার ইন্টারন্যাশনালের ক্লাব চ্যাম্পিয়ন (মাস্টারমাইন্ড ইন্টারন্যাশনাল) স্পিকার। তিনি রোকেয়া আক্তার চৌধুরী শান্তর সাথে সুখে বিবাহিত এবং দুই কন্যা চৌধুরী কানিজ ফাতেমা ইয়াশফী এবং চৌধুরী আয়েশা ফাতেমা তাশফির সাথে আশীর্বাদ করেন।


If you found any incorrect information please report us


Reviews and Ratings
How to write a good review


[1]
[2]
[3]
[4]
[5]